Thông tư số 26/2013/TT-BLĐTBXH ngày 18 tháng 10 năm 2013 của Bộ lao động – Thương binh và xã hội ban hành dan mục công việc không được sử dụng lao động nữ
Rate this post
Có thể bạn quan tâm
Quy định về nhóm công ty theo Luật Doanh nghiệp
Quy định chung về kiểm soát nội bộ công ty cổ phần
Góp vốn công ty TNHH 2 thành viên
Giá trị đích thực của việc cho đi
Thay đổi người trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn
Những vấn đề cần quan tâm khi mở quán cafe ca nhạc
Nghị đinh số 8020/VBHN-BTP ngày 10 tháng 12 năm 2013 của Chính phủ về đăng ký giao dịch bảo đảm
Cơ sở dữ liệu đất đai là gì?
Doanh nghiệp không gửi quyết định giải thể đúng hạn theo luật định có thể bị xử phạt
- Xét nghiệm ADN vạch mặt những ông bố chối bỏ con
Bài viết cùng chủ đề
- Nghị định số 46/2013/NĐ-CP ngày 10 tháng 05 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ Luật Lao động về tranh chấp lao động
- Nghị định số 60/2013/NĐ-CP ngày 19 tháng 06 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết khoản 3 Điều 63 của Bộ luật Lao động về việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc
- Bộ Luật Lao động số 10/2012/QH13 của Quốc hội nước CHXHCN Việt Nam thông qua ngày 18 tháng 6 năm 2012
- Nghị định số 55/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 05 năm 2013 của Chính phủ
- Nghị định số 139/2006/NĐ-CP ngày 20 tháng 11 năm 2006 của Chính phủ
- Thông tư số 06/2008/TT-BLĐTBXH ngày 07 tháng 5 năm 2008 của Bộ Lao động – Thương binh và xã hội
- Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 05 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ Luật Lao động về tiền lương
- Thông tư số 30/2013/TT-BLĐTBXH ngày 25 tháng 10 năm 2013 của Bộ Lao động-Thương binh xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 44/2013/NĐ-CP ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ Luật Lao động về hợp đồng lao động