Công văn số 4754/BLĐTBXH-LĐTL ngày 02 tháng 12 năm 2013 của Bộ lao động – Thương binh và xã hội về việc chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
Rate this post
Có thể bạn quan tâm
Có đòi lại sổ đỏ đã cho mượn để thế chấp không ?
Mua lại tự nguyện phần vốn góp và cổ phần trong doanh nghiệp
Tìm hiểu về khái niệm công ty xuất nhập khẩu- Những lợi thế của công ty cổ phần trong nền kinh tế thị trường
Thủ tục giải thể doanh nghiệp tại cơ quan thuế mới nhất
Giải Thể Công Ty Tại Đồng Nai Giá Dịch Vụ Rẻ Uy Tín Nhất
Thay đổi người trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn
Dịch vụ đăng ký tiêu chuẩn chất lượng, công bố lưu hành sản phẩm
Chiếc đồng hồ và 405 ngày tù oan
Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
Bài viết cùng chủ đề
- Thông tư số 30/2013/TT-BLĐTBXH ngày 25 tháng 10 năm 2013 của Bộ Lao động-Thương binh xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 44/2013/NĐ-CP ngày 10 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ Luật Lao động về hợp đồng lao động
- Thông tư số 26/2013/TT-BLĐTBXH ngày 18 tháng 10 năm 2013 của Bộ lao động – Thương binh và xã hội
- Văn bản quy phạm pháp luật
- Nghị định số 102/2013/NĐ-CP ngày 05 tháng 09 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam
- Thông tư liên tịch Số: 26/2014/TTLT-BYT-BCA
- Công văn số 1477/BHXH-CSXH ngày 23 tháng 04 năm 2013 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam
- Bộ Luật Lao động số 10/2012/QH13 của Quốc hội nước CHXHCN Việt Nam thông qua ngày 18 tháng 6 năm 2012
- Thông tư liên tịch số 28/2013/TTLT-BYT-BLĐTBXH ngày 27 tháng 09 năm 2013của Bộ lao động thương binh xã hội
